如何用程式設計做到「主動關懷」員工？
日前，我接到一個客戶的需求
這是我這輩子遇見過最特殊的需求了
為了因應法規，主動關懷員工的工時與健康
所以系統需要增加一些功能
關懷員工？這不是每個單位主管的事嗎？跟我們寫程式的何關？
沒錯！被您猜中了
重點就是那個關鍵字「主動」
主動關懷員工！
要做到主動、自動，當然就是寫程式的人該做的事情了！
好吧，那你就說說你的需求吧？
你想「怎麼做」去完成「主動關懷」這個需求呢？我來幫你？
對方瞪大了眼睛，「我要是知道怎麼做？我幹嘛還來找你？」
「不是這樣說，你得告訴我：你想怎麼做，寫程式的人才能定下一個規範，讓系統（電腦）定時執行、依照規定實行？」
對方：「我不管，你得幫我的系統做到 -- 主動關懷員工！」
不要懷疑，現實生活中的客戶，他們的真面目就是這樣
寫程式跟 算命 其實沒兩樣，都靠天眼通、猜測、星座與紫薇斗數
其實跟 "觀落陰"沒兩樣
說一句比較白的，寫程式的人就是 迴蟲命
得變成客戶肚子裡的迴蟲
首先，我先找出、或是請對方提供政府法規，瞭解「主動關懷」的定義
原來工時過長、常態加班、假日加班、員工精神狀態不佳.....等等，都是 出狀況 的意思
所以公司與相關的行政人員必須介入輔導或是怎樣的....,etc.
因為我還不懂AI、機器學習、天眼通、觀落陰.......
所以比較難以界定的「員工精神狀態不佳」，我暫時無法判斷
不過，「工時過長」這個老朋友，
我們寫程式、搞IT的人，可熟悉了！
簡直就是好麻吉、好兄弟！
給各位猜猜看，我們如何完成行政人員的需求
如何符合政府法規
完成這個艱鉅的任務？？
也就是標題所說---- 如何用程式設計做到「主動關懷」員工？
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第一，超過標準下班時間X小時，就（主動）發信通知此人與直屬主管
超過2X小時，就（主動）通知主管的主管
我知道各位看官，你臉色有點綠，想說三個英文字母，
但請等等
有趣的還在下面
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第二，每週工時如果超過標準工時的 1xx%，就（主動）通知.....（請比照第一條）
但我覺得我最冰雪聰明的解法
是下面這一條規則
每個月統計、並（主動）發信通知員工
您好：
根據您的年假來估算，您目前只請了X天假
佔了年假的 ?? %
為了維持身心健康，請多多安排休閒，儘速完成Y天的假期
阿呆行政中心 關心您（揪咪！）
是的！
主動 = 系統自動發信
關懷 = 大數據統計 （我們透過AI、機器學習、機器人、大數據、雲端技術，主動提醒每一位員工）
如果您真的 過勞X，那可不關我的事喔！
畢竟，我們做到「主動關懷」了，不是嗎？
如果您覺得很可笑的話，
不蓋你，這樣的幾條規則，客戶真的很滿意！
而且回報給勞檢單位，證明我們有「主動關懷」員工
寫程式的人真的是 神 __ __！
什麼都做得到！
我自己回頭看看，都佩服起自己了
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